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    AG平台集團2018年半年度工作總結大會暨企業文化培訓會順利召開

    時間:2018-07-15 來源:AG平台金服

    7月14日,AG平台集團2018年半年度工作總結大會暨AG平台集團企業文化培訓會在商洛市柞水麓苑國際大酒店順利召開。AG平台集團董事長杜宏,監事長汪雅娣,副總裁李權、朱曉華、李暐,總裁助理商睿、董事會秘書張媛媛等領導出席會議,集團全體管理人員參加了本次會議。


    AG平台集團2018年半年度工作總結大會合影


    2018年是AG平台集團第二個五年計劃的開局之年,也是集團發展的關鍵一年。今年以來,資管新規等政策落地、互聯網金融風險專項整治工作持續深化、A股市場回歸價值投資主線、金融服務脫虛向實,在金融行業政策高壓、監管從嚴的大背景下,AG平台集團合規經營、穩健運行,各項業務都取得了較好的發展,得到了政府及行業監管機構的一致肯定。

    會上,集團各事業部及各業務部門負責人依次做了詳盡的工作述職報告,總結半年以來的工作成績,查找工作中的難點及問題並提出相應的改進措施,緊密圍繞集團年度發展計劃目標,詳細規劃下半年的工作方向與內容。


    會議現場


    隨後,公司的高層管理者在發言中從經營管理層麵針對公司目前存在的一些問題,提出了相應的合理化改進建議。並針對公司今後業務發展、資本市場規劃、團隊構建等方麵做出了規劃部署。

    杜宏董事長在總結發言中勉勵全體員工:要保持強烈的上進心,全體員工要以為自己、為家人、為公司負責的態度,積極上進,奮發向上。

    下午兩點整,AG平台集團企業文化培訓會順利召開,集團董事長杜宏先生擔任此次培訓講師。杜宏先生全麵講解了AG平台集團企業文化內容,深度剖析了企業文化建設的目的及意義,提出了AG平台集團管理者標準及領導力建設的具體細則。


    杜宏董事長培訓企業文化


    企業文化是組織中的隱性人際規則,它持續、廣泛地塑造組織成員的態度和行為。企業恰當地將企業文化與個人的價值觀、動機和需求結合起來,企業文化將釋放巨大的能量,推動團隊追求共同目標,幫助組織構建強勁增長的能力。

    杜宏先生講到:當前的AG平台集團已經形成了優異的戰略發展態勢,但中高層幹部的素質直接決定著AG平台下一步的發展,不發展則死亡,AG平台必須要牢牢樹立這樣一個意識。中高層管理者是公司的骨幹和核心,加強企業文化建設、管理者標準及領導力的建設對於AG平台集團的發展尤為重要。

    隨後,參會人員劃分成小組對AG平台企業文化進行了深度學習探討,結合自身工作經曆,分享了自己對公司企業文化的理解和感悟。


    2018AG平台集團極限挑戰團隊拓展活動合影


    7月15日上午,“高效執行贏未來 凝心聚力展宏圖”——2018AG平台集團極限挑戰團隊拓展活動拉開序幕。本次拓展活動共分7組進行比賽,活動設置了6個趣味比賽項目。在歡樂的時光裏、在激烈的比賽中、在發自肺腑的呐喊與歡笑中,大家齊心協力、相互合作、集思廣益,不逃避、不放棄,挑戰著每一個不可能,最後大家共同完成了所有的挑戰項目。


    活動隨影


    團隊拓展活動亦是企業文化的一部分,在體驗著奉獻、協作、勇氣帶來的成功喜悅後,每個人深刻感受到“責任、協作、自信”的精髓,以及作為團隊中的一員所要承擔的責任,增強了AG平台團隊的向心力與凝聚力,這對於今後提高工作效率、增進各部門溝通協調以及提高執行力等都將起到積極作用。

    2018年半年度工作會議的召開明確了集團下半年發展的方向與具體工作內容,集團企業文化的培訓對於集團今後的健康有序發展也起到了至關重要的作用。

    當下金融行業的從嚴監管從長期來看,對於促進行業優勝劣汰、防範金融風險、重塑行業形象、構建健康和諧的金融環境有著重要的意義。一直以來,AG平台集團始終將安全合規作為企業文化建設的核心之重,積極擁抱監管,以身作則,推動金融行業的健康發展。未來,AG平台始終如一,致力成為全國領先的綜合類金融服務機構,為每一位投資者提供安全穩健的金融服務。

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